Referència: OCDS-REC2023/11

Responsable: David Abril Hervàs

Departament / Grup de recerca: Departament de Filosofia i Treball Social. Grup de Desigualtats, Gènere i Polítiques Públiques (DGIPP)

Equip:

• David Abril Hervàs, Departament de Filosofia i Treball Social / Grup de recerca sobre Desigualtats, Gènere i Polítiques Públiques (DGIPP).
• Maria A. Carbonero, Departament de Filosofia i Treball Social / Grup de recerca sobre Desigualtats, Gènere i Polítiques Públiques (DGIPP).
• Caterina Thomàs, Departament de Filosofia i Treball Social / Grup de recerca sobre Desigualtats, Gènere i Polítiques Públiques (DGIPP).
• Paloma Martín, Departament de Filosofia i Treball Social / Grup de recerca sobre Desigualtats, Gènere i Polítiques Públiques (DGIPP).
• Ernest Cañada, investigador de capítol 6, Departament de Geografia / Grup de recerca sobre Sostenibilitat i Territori (GIST).
• Toni Jesús Aguiló, investigador de capítol 6, Departament de Filosofia i Treball Social / Grup de recerca sobre Desigualtats, Gènere i Polítiques Públiques (DGIPP).

Contrapart: Universitat Autònoma de Santo Domingo - Fundació Ateneu CCOO - Alba Sud

País: República Dominicana

Durada: 1 de maig de 2023 – 31 de març de 2024

Resum:

En el procés d’internacionalització de la indústria turística balear, les cadenes hoteleres han tingut un paper capdavanter. De fet, empreses illenques familiars com Barceló, Melià, Riu o Iberostar, entre altres, són avui en dia corporacions transnacionals importants amb una presència majoritària a l’altra banda de l’Atlàntic, al mar Carib. Destinacions turístiques a països empobrits com Mèxic (Cancún i la Riviera Maya), la República Dominicana o Colòmbia, entre altres, han estat configurades segons el patró de l’anomenada «balearització» (Blázquez et al., 2005) i en els darrers anys, dels complexos turístics, que també es repliquen aquí després d’experimentar-se allà amb el paradigma de la «modernització» hotelera (Abril, 2015).

L'anomenada «balearització global» (Blázquez et al., op. cit.) no ha anat acompanyada, no obstant això, d’una millora de les condicions de feina i de vida dels treballadors del sector turístic en aquells països (Cañada, 2023), entre altres qüestions perquè les formes d’organització sindical sovint romanen prohibides o sotmeses a situacions de repressió a alguns d’aquests indrets.

Aquest projecte pretén sistematitzar i compartir el coneixement laboral acumulat a les Illes Balears que permeti avançar en termes de drets socials i laborals als països del Sud global amb presència de les cadenes transnacionals hoteleres a les Illes Balears, i establir vincles entre les organitzacions sindicals aquí i els actors que s’identifiquin en aquells països sobre el terreny.

Objectius de Desenvolupament Sostenible: 1, 3, 8, 12, 17.

Ajut atorgat: 4.350 euros, a càrrec del conveni instrumental subscrit entre la Conselleria d’Afers Socials i Esports del Govern de les Illes Balears i la Universitat de les Illes Balears (UIB) en matèria de cooperació al desenvolupament.